שיחת אבחון ללא עלות להרשמה חינם
דף הבית » פרסומים ועדכונים » הסכמים קיבוציים וצווי הרחבה » שר העבודה חתם על העלאת שכר המינימום
עוד באותו נושא…
הסכם שכר שכר מינימום

מאמרים קשורים

מאמרים חדשים

AI מוכנות ארגונית

בקרת שכר יולי 26, 2026

כיצד בודקים מוכנות ארגונית ל-AI במחלקת השכר? מדריך למיפוי נתונים, תהליכים, אחריות, תשתיות, בחירת ספק ותכנון פיילוט בטוח, מדיד ומבוקר למעסיקים בישראל, בבטחה רבה.

קרא עוד »
קטגוריות
ארכיון
יומן
יולי 2026
א ב ג ד ה ו ש
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031  

שר העבודה חתם על העלאת שכר המינימום

תקציר

העלאת שכר המינימום חתימת השר, יואב בן צור, התבצעה בהמלצתה של הממונה הראשית על יחסי עבודה במשק במשרד העבודה, עו״ד רבקה ורבנר. שר העבודה, יואב בן צור, חתם אמש (23.3.23) על העלאת שכר המינימום, והחל מיום 1.4.2023 גובה שכר המינימום לחודש יעמוד על סך 5,571.75 ₪ לעומת 5300 ₪, עד כה.לגבי עובדים שעתיים, שכר המינימום […]

העלאת שכר המינימום

חתימת השר, יואב בן צור, התבצעה בהמלצתה של הממונה הראשית על יחסי עבודה במשק במשרד העבודה, עו״ד רבקה ורבנר.

שר העבודה, יואב בן צור, חתם אמש (23.3.23) על העלאת שכר המינימום, והחל מיום 1.4.2023 גובה שכר המינימום לחודש יעמוד על סך 5,571.75 ₪ לעומת 5300 ₪, עד כה.
לגבי עובדים שעתיים, שכר המינימום לשעה לא יפחת מ-30.61 ₪ לשעה, לפי צו ההרחבה בדבר קיצור שבוע עבודה ל 42 שעות.

חוק שכר מינימום מחשב את השכר לשעה על בסיס 186 שעות, ולכן תשלום שכר לשעה שהוא פחות מ-29.95 ₪ ייחשב כעבירה פלילית והפרה מינהלית, שתיאכף על ידי משרד העבודה.

שר העבודה יואב בן צור: "זוהי בשורה אדירה עבור אזרחי ישראל. העלאת שכר המינימום הוא רק תחילת הדרך בצעדים המשמעותיים שנפעל למען העובדים בישראל. משרד העבודה ימשיך לחזק את שכרם ומעמדם של העובדים מהאוכלוסיות המוחלשות במשק".

  • מקור

אתר זרוע העבודה

  • מן התקשורת

פורסם בישראל היום

לכתבה המלאה

לאחר חמש שנים ללא שינוי: שכר המינימום יעלה באפריל

החל מהחודש הבא גובה שכר המינימום במשק יעמוד על 5,572 שקלים בחודש -לעומת 5,300 שקלים כיום

סוניה גורודיסקי

, עודכן

שר העבודה יואב בן צור חתם היום על העלאת שכר המינימום, והחל מחודש אפריל גובה שכר המינימום במשק יעמוד על 5,572 שקלים בחודש לעומת 5,300 שקלים כיום. העדכון יתבצע בהתאם למנגנון אוטומטי כתוצאה מעליית השכר הממוצע במשק.

לגבי עובדים שעתיים, לפי צו ההרחבה בדבר קיצור שבוע עבודה ל-42 שעות, שכר המינימום לשעה לא יפחת מ- 30.61 שקלים לשעה. חוק שכר מינימום מחשב את השכר לשעה על בסיס 186 שעות, ולכן תשלום שכר לשעה שהוא פחות מ-29.95 שקלים ייחשב כעבירה פלילית והפרה מינהלית שתיאכף על ידי משרד העבודה. חתימת השר נעשתה בהמלצתה של הממונה הראשית על יחסי עבודה במשק במשרד העבודה עו״ד רבקה ורבנר.

  • עוד מאמרים בנושא...

תוכן עניינים

תגיות