מקורות משפטיים וכללי החישוב:

• עובד במשכורת (חודשי): יום לחודש ב-6 חודשים ראשונים; לאחר מכן, 6 ימים + 2.5 ימים לכל חודש נוסף עד שנה. לאחר שנת עבודה - חודש ימים מלא.
• עובד בשכר (שעתי/יומי): יום לחודש בשנה הראשונה; בשנה השנייה - 14 יום + יום לכל חודשיים עבודה נוספים; בשנה השלישית - 21 יום + יום לכל חודשיים עבודה נוספים; לאחר 3 שנים - חודש ימים מלא.
• חודש הודעה: החוק קובע שאם נדרש "חודש ימים", ההודעה היא "מתאריך לתאריך" (למשל: מ-10 בינואר עד 10 בפברואר), ללא תלות במספר הימים בחודש הספציפי.
• המחשבון אינו מהווה ייעוץ משפטי ומיועד לסימולציה בלבד.