חדשות האתר

מס הכנסה - מידע למעסיקים

חוק סיוע להורים לילדים עד גיל שלוש (תיקוני חקיקה), התשפ"ד-2024 סוג המידעמידע בנושא מס הכנסהתאריך26.3.2024 חוק...

11 אפריל 2024

הנחיות פיקוד העורף החל משבת 13.4.24

11 אפריל 2024

פסח 2024 - המדריך המלא לזכויות העובדים

החג הראשון של פסח תשפ"ד (2024) חל ביום ג' 23.04.2024 והחג השני חל ביום ב' 29.04.2024 דף זה מרכז...

07 אפריל 2024

מיקור חוץ בקרת שכר - יתרונות

לפני שאנחנו צוללים לתוך היתרונות של מיקור חוץ של בקרת שכר, חשוב שתהיה לנו הבנה ברורה של מה הרעיון הזה...

07 אפריל 2024

למה העסק שלך צריך בקרת שכר?

אחת מהאחריות העיקריות של בקרת שכר היא להבטיח עמידה בדרישות החוק והרגולציה. עסקים חייבים להקפיד על חוקים...

07 אפריל 2024

מס הכנסה – מידע למעסיקים

בקרת שכר אפריל 11, 2024

חוק סיוע להורים לילדים עד גיל שלוש (תיקוני חקיקה), התשפ"ד-2024 סוג המידעמידע בנושא מס הכנסהתאריך26.3.2024 חוק

קרא עוד »

הנחיות פיקוד העורף החל משבת 13.4.24

בקרת שכר אפריל 11, 2024

מאמרים קשורים לנושא: “חרבות ברזל” הנחיות פיקוד העורף בעקבות המצב הביטחוני הנחיות פיקוד העורף לקיום

קרא עוד »

פסח 2024 – המדריך המלא לזכויות העובדים

בקרת שכר אפריל 7, 2024

החג הראשון של פסח תשפ"ד (2024) חל ביום ג' 23.04.2024 והחג השני חל ביום ב'

קרא עוד »

קטגוריות

בלוג (120)
דיני עבודה (139)
- אכיפה (5)
- ניהול שכר (69)
זכויות עובדים (176)
- אפליה בעבודה (14)
- זכויות עובדים בחגים (5)
- זכויות עובדים זרים (1)
- חוק שכר שווה לעובדת ולעובד (17)
- פיטורים (24)
- פנסיה (7)
- פרישה (3)
- קבלה לעבודה (6)
- שוויון הזדמנויות בעבודה (6)
- תאונות עבודה (1)
- תנאי עבודה (34)
- תנאים סוציאליים (10)
חרבות ברזל (23)
מילואים (6)
מיצוי זכויות סוף שנת הכספים (5)
מעסיקים (21)
עובד עצמאי (2)
פרסומים ועדכונים (198)
- הסכמים קיבוציים וצווי הרחבה (15)
- חדשות האתר (14)
- חקיקה (23)
- מדריכים (16)
- ניוזלטר (33)
- פסקי דין (66)
- פרסומים (28)
- פרסומים בתקשורת (1)
- שאלות ותשובות (6)
רשויות (65)
- ביטוח לאומי (24)
- מס הכנסה (38)
- מע"מ (3)
- משרד הכלכלה והתעשייה (1)
- משרד העבודה (3)

ארכיון

אפריל 2024
א	ב	ג	ד	ה	ו	ש
	1	2	3	4	5	6
7	8	9	10	11	12	13
14	15	16	17	18	19	20
21	22	23	24	25	26	27
28	29	30

בקרת שכר

ארכיון המחבר

מנוחה שבועית וחופשת חג

מנוחה שבועית

ככלל עובד זכאי למנוחה שבועית של 36 שעות רצופות. חריגים לכלל זה, נקבעו בתקנות, כך לדוגמא: נקבע כי המנוחה השבועית לעובד בבית חולים, או לעובד בשירותי התחבורה הציבוריים, תהא 25 שעות רצופות.

המנוחה השבועית לגבי עובד יהודי הינה ביום שבת ולגבי מי שאינו יהודי, היום המקובל עליו כיום המנוחה השבועית (ימי שישי, שבת, או ראשון).

חלה חובה לציין, בהודעה הניתנת לעובד בתחילת העבודה אצל המעסיק, את יום המנוחה השבועית של העובד.

להוראות החוק בנושא זה, חוק שעות עבודה ומנוחה, תשי"א-1951, סעיף 9

חופשת חג

ככלל, עובד שהשלים שלושה חודשי עבודה, במקום העבודה, זכאי לחופשה בתשלום עבור תשעה ימי חג בשנה. העובד לא זכאי לתשלום עבור יום חג החל ביום המנוחה השבועית של העובד.

ימי חופשת חג לגבי עובד יהודי הם:

שני ימי ראש השנה
יום הכיפורים
ראשון ושמיני עצרת של סוכות
ראשון ושביעי של חג הפסח
חג השבועות
יום העצמאות

עובד שאינו יהודי זכאי לחופשת חג במועדים החלים על עובד יהודי, או במועדים בהם חלים חגיו. על העובד להודיע מראש על בחירתו, למעסיק.

"המאמר אינו מהווה חוות דעת משפטית / תחליף לייעוץ משפטי"

מאמרים חדשים